Gosta de conversar e conhecer pessoas.
PatrocínioQuero participarTalento para conversar.
Energia para vender.
Vontade de crescer.
Estamos buscando uma nova pessoa para fazer parte do time comercial da Wizard by Pearson e Wizkids em Patrocínio.
Mais do que atender clientes, queremos alguém capaz de criar oportunidades, construir relacionamentos e transformar interesse em matrícula.
Um pouco da rotina comercial da Wizard Patrocínio.
A oportunidade
Não estamos procurando uma recepcionista.
Estamos procurando uma pessoa genuinamente comercial: alguém que acolhe bem, cria conversa, acompanha oportunidades e trabalha com intenção de resultado.
Antes de se candidatar
Essa vaga pode combinar com você se...
Confira com sinceridade. Queremos uma boa escolha para os dois lados.
Não tem medo de telefone, WhatsApp ou de iniciar uma conversa.
Sabe ouvir antes de oferecer uma solução.
Sente-se confortável trabalhando com objetivos e metas.
É organizado(a) para acompanhar contatos e fazer follow-up.
Entende que uma venda nem sempre acontece no primeiro contato.
Tem iniciativa para buscar oportunidades.
Gosta de aprender e receber feedback.
Autoqualificação
Talvez essa vaga não seja para você se...
Não há resposta certa ou errada. Há apenas funções que combinam mais ou menos com cada perfil.
- —Procura uma função predominantemente administrativa ou de recepção.
- —Não gosta de trabalhar com metas.
- —Evita ligações ou abordagens comerciais.
- —Não gosta de retomar contato quando um cliente deixa de responder.
- —Prefere esperar clientes aparecerem em vez de procurar oportunidades.
Na prática
Seu dia a dia por aqui
Conversar
Atender interessados presencialmente, pelo WhatsApp e telefone.
Entender
Ouvir cada aluno ou família e identificar a necessidade real.
Conduzir
Apresentar cursos, agendar visitas, negociar e acompanhar até a matrícula.
Acompanhar
Organizar contatos, registrar oportunidades e fazer follow-ups consistentes.
Prospectar
Buscar indicações e novas oportunidades, sem esperar o cliente aparecer.
Participar
Estar presente em campanhas, eventos e ações externas de captação.
O que valorizamos
Atitude vem primeiro.
Não exigimos formação superior e inglês não é obrigatório. Experiência ajuda, mas potencial, disciplina e vontade de aprender pesam muito.
Essencial
Boa comunicaçãoOrganizaçãoFacilidade com WhatsApp e computadorConforto com metasIniciativaDisposição para prospecçãoVontade de aprenderDisponibilidade compatível com a escolaDiferenciais
VendasAtendimento ao públicoTelemarketingVendas consultivasEducaçãoServiçosSegurosVarejoCRMInglêsTransparência desde o início
Como funciona a seleção
Não queremos conhecer apenas seu currículo. Queremos entender como você pensa, se comunica e reage a situações reais.
- 1Candidatura
- 2Análise de perfil
- 3Desafio comercial
- 4Entrevista
- 5Simulação presencial
- 6Contratação
Sua candidatura
Pronto(a) para começar?
Responda com calma e do seu jeito. Suas respostas são mais importantes que um currículo perfeito.
Você pode voltar uma etapa sem perder o que já respondeu.